人事處首次赴臺跨縣市觀摩交流參訪活動，選定全臺人事機構業務績效考核及員工協助方案成效力評估獲獎單位進行參訪，對於與會人員來說，都是一個寶貴的學習機會。本次經驗交流除拓展視野、學習他機關成功經驗與創新作法外，並透過與不同縣市人事單位的互動交流，建立密切的橫向聯繫，促進離島與臺灣本島人事資源共享。
會中，除進行業務簡報分享，介紹在人事績效考核、員工協助方案等方面的實踐成果外，雙方亦進行深入的座談討論，就當前人事業務面臨的難題、跨部門協作及人才培育等議題進行熱烈的討論，與會者皆不吝分享成功案例與實務經驗。
此次實地參訪，不僅促進跨縣市經驗交流與知識傳遞，提升彼此間的互動聯繫，更借鏡他機關成功經驗與運作模式來反思現階段作業流程有無精進之處，對於未來人事業務的推展提供極大的啟示與助益。
縣府人事處表示，本次參訪除促進雙方交流、激發創新思維外，藉由實際接觸的機會促成資源共享，此次活動所產生的正面效益，不僅提供珍貴的經驗，也為今後的人事管理改革與創新提供參考與動力。
▲彰化縣參訪大合照。
▲雲林澎湖互贈禮品儀式。
▲雲林澎湖互贈禮品儀式。