台電表示，此次甄試為因應穩定供電與淨零轉型的目標，並考量核心技術傳承與人力退休趨勢，招募最多人數的類別為配電線路維護類，共489名，其次為輸電線路維護類123名及綜合行政類108名。此外，還包括變電設備維護類104名及多項技術與行政職類。針對身心障礙人士，台電另提供綜合行政類32名名額，總計招募人數達1084名。
為提升誘因，台電自2025年甄試起將工作訓練期間起薪由原本約3.2萬元提升至3.6萬元，符合技術規定或持有相關專業證照者，可加晉薪級至3.9萬元。此外，配電線路維護類的複試新增實作測試，並納入總成績，盼吸引具實務經驗的專業人力參與招考。
台電提醒，甄試採分區招考，報考者需確認類別與錄取地區，初試考科包括國文、英文及2科專業科目，持有指定技術證照或曾在全國技能競賽中獲獎者可獲加分。報考部分技術類別的考生須於複試前取得手排車駕照。
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