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人事人員精進工作坊~探討任免遷調實務案例

【本報訊】為提升人事人員專業素養,縣府人事處日前辦理「人事人員精進工作坊-任免遷調法規及實務探討」,由副處長才綺麗針對相關法規進行解析,並由與會者進行實務案例探討及意見交流,此次參加對象為人事處暨所屬機構人事人員計14人參與,與會人員均表示獲益良多。

人事人員專業知能的精進已是刻不容緩之要務,縣府人事處藉由辦理相關研習活動與業務交流,提升專任人事人員各項核心知能,期能將所學知能運用於實務工作的挑戰。

本次工作坊首先由帶領人解析任免遷調相關規定,再由與會者就業務上所遭遇的實務案例進行互動討論與意見交流,藉由本次工作坊,除加深辦理任免案件必須注意的應行事項外,亦確保人員任用及送審時能按照規定執行應有的職責,以維護同仁權益。

縣府人事處表示,人事人員應以專業的態度積極作為,為社會提供更優質的服務。為提升所屬人事人員專業知能,藉由本次工作坊深化任免遷調相關法規的理解與應用能力,期能讓人事人員在業務的推展上有所助益。



△任免遷調工作坊。


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